3)Bagaimana peta memberikan informasi mengenai hubungan penduduk 15 tahun keatas yang bekerja menurut sektor-sektor pekerjaan terhadap kontribusi PDRB yang diberikan kepada Propinsi Jawa Tengah. Tujuan Penelitian Ini adalah (1)Analisis spasial tingkat partisipasi angkatan kerja.(2)Analisis spasial persentase tingkat kesempatan kerja INGKATpartisipasi angkatan kerja (TPAK) proporsi penduduk usia kerja (15 tahun ke atas) yang yang terlibat secara aktif di pasar tenaga kerja kerja, baik yang bekerja, mencari pekerjaan dan mempersiapkan usaha. Ukuran ini merupakan indikasi relatif dari pasokan tenaga kerja tersedia yang terlibat dalam produksi barang dan jasa. TingkatPartisipasi Angkatan kerja Jawa Barat pada tahun 2017 sebesar 63,34 . Tahun 2018 sebesar 62,92 mengalami p enurunan 0,42 dan pada tahun 2019 TPAK sebesar 65,07 sehingga mengalami kenaikan Jumlahangkatan kerja diperkirakan sebesar 125,3 juta pada Februari 2014, atau naik 5,2 juta dibandingkan Agustus 2013 atau 1,7 juta dibandingkan bulan Februari 2013. Tingkat partisipasi angkatan kerja diperkirakan sebesar 69,2 persen dan jumlah orang yang bekerja pada Februari 2014 mencapai 118,2 juta. Tingkatpartisipasi angkatan kerja dihitung sebagai: (Angkatan Kerja Penduduk Sipil Non Institusional) x 100. Siapa yang tidak termasuk angkatan kerja? Angkatan kerja adalah jumlah orang yang bekerja ditambah dengan pengangguran yang sedang mencari pekerjaan. 1 Kumpulan tenaga kerja tidak termasuk pengangguran yang tidak mencari pekerjaan. Statistik(BPS) pada bulan Februari tahun 2020 jumlah angkatan kerja naik 1,73 juta orang dibanding februari 2019. Tetapi berbeda dengan naiknya jumlah angkatan kerja, Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja (TPAK) turun sebesar 0,15% dibanding februari 2019. Pada data yang melibatkan efek kewilayahan atau lokasi (spasial) itu, model regresi yang cocok .

bagaimana cara menghitung tingkat partisipasi angkatan kerja